9月21日下午，新进人员在医院门诊六楼会议室对医院请示汇报制度、爱婴医院创建相关知识、继续教育相关政策及管理规范、医疗风险防范等方面知识进行培训。请示与汇报是日常沟通中必不可少的一项工作，医院办公室主任李金桥就请示报告概念、请示与汇报的方法等进行了详细的讲解。
妇产科医生陈晓红结合三个实例，并从母乳喂养政策与标准、母乳喂养的方法与技巧等几个方面向新进人员强调了母乳喂养的重要性，创建爱婴医院是一项重要工作，大家要不断提高业务水平，保障母婴安全，以达到提高医院的整体形象。
医教科刘丹萍对继续教育相关政策及规范管理也进行了全面的讲解，继续医学教育是以学习新理论、新知识、新技术、新方法为主的一种终身性医学教育。继续医学教育的目的是使卫生技术人员在整个职业生涯中，保持高尚的职业道德，不断提高专业工作能力和业务水平，提高服务质量，以适应医学科学技术和卫生事业发展的需要。
近年来医疗风险问题日益频繁地出现在社会焦点话题当中，医教科科长杨琼秀强调随着患者法律意识和维权意识的增强，医疗纠纷呈上升趋势，结合实例让新员工更加真实深刻地了解如何防范医疗纠纷及如何处理医疗纠纷。她希望我院新员工能在平时的工作中多学习，多与患者沟通，注意自身的谈话技巧，尽量避免医疗纠纷的发生。在工作中规范病历书写，充分履行告知义务。
图为培训学习照片一张
